La Méthode Rendez-Vous

• Les RH peuvent-elles devenir le moteur du changement à l’ère de l’IA ?

  Dans cet épisode, je reçois Aimen Jouini, fondateur de EmyeHR, partage sa vision d’une intelligence artificielle au service des ressources humaines. Ingénieur en data formé à Polytech Nantes, passé par Accenture, il découvre les coulisses du métier RH lors d’un projet de fusion de SIRH dans une compagnie aérienne. Ce choc professionnel lui révèle une fonction centrale mais épuisée, confrontée à la surcharge administrative, au désengagement et à la perte de sens.De cette expérience naît EmyeHR, une plateforme RH “IA native” qui automatise les tâches répétitives, anticipe les besoins et remet l’humain au cœur du travail. Aimen défend une approche éthique et pragmatique : l’IA ne remplace pas le lien humain, elle le restaure. Grâce à des agents conversationnels autonomes et transparents, la solution fluidifie la communication entre salariés et services RH, simplifie la paie, le recrutement, les entretiens ou la formation, et s’intègre à l’existant pour accompagner la transformation sans rupture.Aimen décrit une profession en tension : 80 % des responsables RH se déclarent proches du burn-out et seuls 6 % des salariés pleinement engagés. Il plaide pour un usage raisonné de la technologie, capable de redonner du temps, de la clarté et du sens. Selon lui, l’intelligence artificielle transformera tous les métiers, du marketing aux RH, et les entreprises doivent s’y préparer dès maintenant pour ne pas subir le changement.En carte blanche, Aimen évoque une conviction simple : la bienveillance est contagieuse. Dans le monde du travail comme ailleurs, un sourire ou une attention peuvent changer la dynamique d’une équipe. C’est cette philosophie qu’il infuse dans EmyeHR : utiliser la technologie pour recréer du lien humain.Ce podcast s’inscrit dans la série coproduite par ADN Booster et La Méthode RDV, animée par Jean-Christophe Le Blévec, qui met en lumière les startups accompagnées par le programme d’accélération et l’innovation sur les territoires de Bretagne et des Pays de la Loire.🎧 Bonne écoute ! 🎧📚 RESSOURCES👐 LinkedIn de Aimen Jouini 🌐 Site web de EmyeHR🎙METHODE RDVEnvie d'accélérer ta croissance ? Maximise les recommandations pour décrocher plus de rendez-vous et augmenter tes ventes. 🎓 Intègre la formation offerte de l'école du réseautage 🎁 CLIQUE ICI ! 🎁 🎙 SOUTIENS LE PODCASTAbonne-toi 🔔 pour ne rien manquerLaisse un avis sur Apple Podcast ( ici > Rédiger un avis ) 🙏Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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• Aloha Business Club : la révolution du networking commence par un sourire

  Je reçois Eddy Boisdur, fondateur du Aloha Business Club, pour explorer une vision rafraîchissante et profondément humaine du networking. Ancien agent immobilier, Eddy raconte son parcours marqué par la découverte du pouvoir de la recommandation et du bouche-à-oreille, bien avant de devenir un créateur d’événements professionnels pas comme les autres.Issu d’un milieu modeste, autodidacte et curieux, il a toujours mis la relation humaine au cœur de son activité. Après plusieurs années passées dans l’immobilier, il quitte ce secteur pour se lancer dans l’organisation d’événements. Ce virage professionnel donnera naissance à Aloha Event, puis au Aloha Business Club, un concept de réseau d’affaires basé sur la convivialité, la bienveillance et le plaisir de se rencontrer.Eddy y partage sa conviction que le networking ne doit pas être une corvée, mais une expérience. Ses soirées professionnelles prennent la forme d’événements thématiques où l’on échange, rit, danse et fait du business naturellement, sans contrainte ni artifice. Il évoque aussi les séjours qu’il organise à l’étranger pour entrepreneurs, véritables parenthèses où se mêlent travail, découvertes et amitiés durables.Au fil de la conversation, il défend une vision authentique du réseau : un lieu où l’on vient seul, mais d’où l’on repart plus riche de rencontres et d’opportunités. Pour lui, créer du lien, c’est avant tout créer de la confiance. Ce témoignage sincère rappelle que le business, lorsqu’il s’appuie sur l’humain, devient non seulement plus efficace, mais aussi plus heureux.🎧 Bonne écoute ! 🎧📚 RESSOURCES👐 LinkedIn de Eddy Boisdur 🌐 Site web de Aloha Event📫 Découvre la newsletter qui rend cool le networking 🎙METHODE RDVEnvie d'accélérer ta croissance ? Maximise les recommandations pour décrocher plus de rendez-vous et augmenter tes ventes. 🎓 Intègre la formation offerte de l'école du réseautage 🎁 CLIQUE ICI ! 🎁 🎙 SOUTIENS LE PODCASTAbonne-toi 🔔 pour ne rien manquerLaisse un avis sur Apple Podcast ( ici > Rédiger un avis ) 🙏Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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• Découvre le rôle et les missions d'un agent dans l'influence

  Dans cet épisode, Winter Joseph retrace son parcours d’entrepreneur débuté en 2018. Après une première expérience en tant qu’agent et chasseur immobilier, il fonde Co-Immo, un réseau réunissant les métiers de la sphère immobilière. En deux ans et demi, le projet fédère 200 membres, issus de 30 métiers, répartis dans 23 clubs à travers la France. L’aventure s’arrête, mais constitue pour lui un déclic : il se découvre une appétence forte pour l’opérationnel, la stratégie et le développement commercial.Il choisit alors de se tourner vers un secteur en pleine expansion : l’influence B2B sur LinkedIn. Constatant d’un côté des créateurs de contenu qui peinent à monétiser leur audience, et de l’autre des marques confrontées à l’explosion des coûts d’acquisition, il fonde l’Agence Focus. Son rôle : représenter les créateurs B2B et structurer des collaborations avec les entreprises.L’agence propose trois axes : l’influence (gestion de campagnes sponsorisées), le ghostwriting (stratégie éditoriale et rédaction de posts) et la vidéo (production de formats courts pour accroître la visibilité).À travers ce projet, Winter Joseph explore les nouveaux leviers de croissance où personal branding, contenu et business se rejoignent.🎧 Bonne écoute ! 🎧📚 RESSOURCES👐 LinkedIn de Winter Joseph 🌐 Prendre rendez-vous avec Winter ici🎙METHODE RDVEnvie d'accélérer ta croissance ? Maximise les recommandations pour décrocher plus de rendez-vous et augmenter tes ventes. 🎓 Intègre la formation offerte de l'école du réseautage 🎁 CLIQUE ICI ! 🎁 🎙 SOUTIENS LE PODCASTAbonne-toi 🔔 pour ne rien manquerLaisse un avis sur Apple Podcast ( ici > Rédiger un avis ) 🙏Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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• Le podcast qui fait courir 15 000 auditeurs : le pari réussi d’Ermanno Di Miceli

  Je reçois Ermanno Di Miceli, franco-italien, père de quatre enfants, à la croisée de deux univers : le recrutement international et le podcast sportif. Ancien cadre de la Société Générale devenu recruteur indépendant et cofondateur du cabinet Aplayer, Ermanno revendique un parcours atypique, fait de transitions, de curiosité et d’apprentissage continu.En 2020, il lance avec Olivier De Shutter, le podcast “Devenir Triathlète”, devenu en quelques années la référence francophone du triathlon avec plus de 15 000 écoutes par mois. Son secret : aucune publicité, aucun plan marketing, mais une rigueur d’athlète et une passion communicative. Grâce à une régularité exemplaire et à des échanges sincères, il a su fédérer une communauté fidèle autour d’un média construit sur la proximité et la pédagogie.Ermanno raconte comment cette aventure, née d’un simple micro et d’une idée, a profondément transformé son réseau professionnel. Les invités viennent désormais à lui : champions du monde, entraîneurs, amateurs passionnés… tous unis par l’envie de partager leurs expériences et leurs valeurs. Le podcast est devenu pour lui un outil de réseau et d’apprentissage extraordinaire, bien plus qu’un simple canal de diffusion.Mais il partage aussi son coup de gueule : la monétisation reste un défi pour les podcasteurs indépendants. Il plaide pour un soutien plus fort des marques envers ces créateurs qui construisent des audiences qualifiées et engagées.Aujourd’hui, il ambitionne de faire évoluer Devenir Triathlète vers un format vidéo immersif, pour continuer à inspirer les sportifs francophones tout en restant fidèle à son credo : la passion avant tout.Un épisode qui illustre qu’avec constance, curiosité et authenticité, on peut bâtir un média à succès sans trahir ses valeurs.🎧 Bonne écoute ! 🎧📚 RESSOURCES👐 LinkedIn de Ermanno di Miceli 🎧 Podcast devenirtriathlete.com🎙METHODE RDVEnvie d'accélérer ta croissance ? Maximise les recommandations pour décrocher plus de rendez-vous et augmenter tes ventes. 🎓 Intègre la formation offerte de l'école du réseautage 🎁 CLIQUE ICI ! 🎁 🎙 SOUTIENS LE PODCASTAbonne-toi 🔔 pour ne rien manquerLaisse un avis sur Apple Podcast ( ici > Rédiger un avis ) 🙏Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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• Comment gagner en productivité grâce à l'IA ?

  Je reçois Florent Noury, directeur commercial, et Aldo Kei Taud, cofondateurs de Cogity, une startup accompagnée par ADN Booster. Leur ambition : démocratiser l’usage des agents métiers IA pour aider les PME et ETI à gagner en productivité, sans perdre le contrôle de leurs données ni désorienter leurs équipes.Nés d’un parcours entre école de commerce à Rennes, conseil et tech, les deux dirigeants ont conçu Cogity comme une plateforme agnostique : audit, construction et personnalisation d’agents, exploitation et support. L’idée est simple mais puissante : connecter l’IA là où elle crée le plus de valeur, du support IT au marketing, en passant par la logistique, le commercial et les RH.Aldo et Florent lèvent aussi un tabou : beaucoup d’équipes utilisent déjà ChatGPT ou d’autres IA « en douce », sans cadre ni gouvernance. Cogity veut offrir une alternative sécurisée, intégrée et assumée par l’entreprise. Leur conseil : commencer petit, prouver le ROI rapidement, puis élargir progressivement les usages. Dans un contexte où la concurrence est mondialisée, attendre revient à prendre du retard.Soutenue par ADN Booster, Cogity accélère sa structuration et appelle les entreprises à tester un audit IA pour co-construire leurs premiers agents métiers. Leur vision : une IA qui ne se limite pas à un gadget, mais qui s’imbrique dans les opérations quotidiennes, pilotée par l’organisation et déployée pas à pas pour créer une vraie valeur.ADN Booster et La Méthode RDV lancent une série de podcasts pour mettre en lumière les startups de leur programme d’accélération. Chaque épisode, préparé par Jean-Christophe Le Blévec, donne la parole aux fondateurs pour partager leur histoire, leurs valeurs et leurs innovations, notamment dans les territoires Bretagne et Pays de la Loire. Loin d’un format promotionnel, ces entretiens offrent un contenu authentique et inspirant, avec un nouvel épisode chaque semaine.🎧 Bonne écoute ! 🎧📚 RESSOURCES👐 LinkedIn de Florent Noury 👐 LinkedIn de Aldo Kei Taud🌐 Site web de Cogity🌐 Site web de ADN Booster🎙METHODE RDVEnvie d'accélérer ta croissance ? Maximise les recommandations pour décrocher plus de rendez-vous et augmenter tes ventes. 🎓 Intègre la formation offerte de l'école du réseautage 🎁 CLIQUE ICI ! 🎁 🎙 SOUTIENS LE PODCASTAbonne-toi 🔔 pour ne rien manquerLaisse un avis sur Apple Podcast ( ici > Rédiger un avis ) 🙏Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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