138. Les 4 goulots d'étranglement qui freinent les managers (et comment les débloquer)
Réserve ta place pour ma masterclass offerte "Les 4 obstacles qui t'empêchent d'avoir la reconnaissance que tu mérites" 👉 https://pim.ms/qaUHvTmDans cet épisode de Feedback, on parle d’un sujet qui bloque beaucoup de managers sans même qu’ils s’en rendent compte : les goulots d’étranglement. Ces points de blocage ralentissent ton équipe, t’épuisent et donnent l’impression de pédaler sans avancer.Je t’en partage 4 majeurs que je rencontre souvent chez les managers que j’accompagne, et surtout comment les dépasser pour retrouver de la fluidité et de la sérénité dans ton quotidien.Tu vas découvrir :• Le piège du manque d’organisation et d’anticipation• Le vrai problème derrière la délégation (et comment t’en libérer)• Comment sortir de l’indécision qui plombe ton leadership• L’impact de ta gestion personnelle sur ton managementUn épisode qui t’aide à prendre du recul, identifier tes blocages et en faire des opportunités de progrès. 🚀🎧 Episode sur la prise de décision : https://smartlink.ausha.co/feedback-management/18-comment-assumer-ses-decisionsTu as aimé cet épisode de podcast ? Tu vas adorer ma newsletter 💌Rejoins les 4000 managers inscrites en cliquant ici : ma newsletter🔥 Si tu veux aider à faire connaitre Feedback, le meilleur moyen est de me laisser une note et un commentaire, cela me fera ultra plaisir !Abonne toi au podcast pour ne rater aucun épisode !🙌 Retrouve moi sur Linkedin et Instagram 🦋 Je suis Elodie, coach et formatrice en management et leadership : j'aide les managers débordées à devenir des leaders inspirantes et organisées avec mes conseils issus de 16 ans de management et ma bonne humeurHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
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137. Comment être organisée pour la rentrée 2025 : la méthode RESET
👉 Inscris toi à ma masterclass "Les 4 obstacles qui t'empechent d'avoir la reconnaissance que tu mérites"https://pim.ms/LSWF4hQReprendre après les vacances, ce n’est pas toujours facile. Dans cet épisode, je partage avec toi la méthode RESET, un plan en 5 étapes pour préserver ton énergie, clarifier tes priorités et retrouver un management fluide et efficace dès la rentrée.C’est un plan d’action pratique, facile à appliquer, pour démarrer septembre avec clarté et donner un nouvel élan à ton leadership.Dans cette vidéo, tu vas découvrir :• Le secret pour ne pas perdre les bénéfices de tes vacances dès la reprise• Comment organiser ton temps pour mieux manager sans t’épuiser• La méthode pour fixer (et atteindre) des objectifs vraiment pertinents• L’astuce pour remotiver ton équipe et relancer la dynamique dès la rentréeAvec la méthode RESET, tu auras un vrai plan d’action pour transformer ton retour de vacances en nouveau départ managérial 💪Tu as aimé cet épisode de podcast ? Tu vas adorer ma newsletter 💌Rejoins les 4000 managers inscrites en cliquant ici : ma newsletter🔥 Si tu veux aider à faire connaitre Feedback, le meilleur moyen est de me laisser une note et un commentaire, cela me fera ultra plaisir !Abonne toi au podcast pour ne rater aucun épisode !🙌 Retrouve moi sur Linkedin et Instagram 🦋 Je suis Elodie, coach et formatrice en management et leadership : j'aide les managers débordées à devenir des leaders inspirantes et organisées avec mes conseils issus de 16 ans de management et ma bonne humeurHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
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[MINI-SERIE] - L’intelligence intuitive - 4 types d’intelligences à maitriser quand on est manager
Bienvenue dans le dernier épisode de ma mini-série estivale dédiée aux 4 intelligences à développer quand on est manager.Dans cet épisode, je t’invite à explorer une compétence souvent sous-estimée dans le management : l’intuition.Je t’explique comment en faire un atout pour décider avec confiance, gérer l’imprévu et renforcer ton leadership.Tu vas découvrir :Comment reconnaître et écouter ton intuition dans ton quotidien de managerLes situations où l’intuition peut être un atout décisif ou un piègeLes risques à éviter quand on se fie trop à son intuitionDes clés et exercices pratiques pour développer ton intuition pas à pasUn guide pratique pour t’appuyer sur ton intuition, mieux comprendre tes choix et renforcer ton leadership au quotidien.Tu as aimé cet épisode de podcast ? Tu vas adorer ma newsletter 💌Rejoins les 4000 managers inscrites en cliquant ici : ma newsletter🔥 Si tu veux aider à faire connaitre Feedback, le meilleur moyen est de me laisser une note et un commentaire, cela me fera ultra plaisir !Abonne toi au podcast pour ne rater aucun épisode !🙌 Retrouve moi sur Linkedin et Instagram 🦋 Je suis Elodie, coach et formatrice en management et leadership : j'aide les managers débordées à devenir des leaders inspirantes et organisées avec mes conseils issus de 16 ans de management et ma bonne humeurHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
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[MINI-SERIE] - L’intelligence émotionnelle - 4 types d’intelligences à maitriser quand on est manager
Dans cet épisode, on plonge dans l’intelligence émotionnelle, une compétence clé pour tout manager qui veut mieux comprendre, exprimer et réguler ses propres émotions, tout en étant capable de décoder et d’accompagner celles de son équipe.Tu vas découvrir :Les 5 composantes de l’intelligence émotionnelle selon Daniel GolemanComment savoir si tu es une manager émotionnellement intelligenteLes pièges à éviter quand cette compétence est surdéveloppée3 exercices simples pour renforcer ton intelligence émotionnelle au quotidienQue tu sois à l’aise avec tes émotions ou que tu aies tendance à les mettre de côté, cet épisode te donnera des outils pour mieux communiquer, apaiser les tensions et inspirer ton équipe.Tu as aimé cet épisode de podcast ? Tu vas adorer ma newsletter 💌Rejoins les 4000 managers inscrites en cliquant ici : ma newsletter🔥 Si tu veux aider à faire connaitre Feedback, le meilleur moyen est de me laisser une note et un commentaire, cela me fera ultra plaisir !Abonne toi au podcast pour ne rater aucun épisode !🙌 Retrouve moi sur Linkedin et Instagram 🦋 Je suis Elodie, coach et formatrice en management et leadership : j'aide les managers débordées à devenir des leaders inspirantes et organisées avec mes conseils issus de 16 ans de management et ma bonne humeurHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
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[MINI-SERIE] - L’intelligence relationnelle - 4 types d’intelligences à maitriser quand on est manager
Dans ce nouvel épisode de la mini-série Les 4 intelligences à maîtriser quand on est manager, on explore ensemble l’intelligence relationnelle : une compétence essentielle pour mieux communiquer, créer du lien avec ton équipe et renforcer ton leadership.🎯 Tu vas découvrir :Comment reconnaître une intelligence relationnelle développéeLes comportements types des managers qui communiquent efficacementLes pièges courants (trop parler, ne pas dire non, aseptiser son discours…)3 exercices concrets pour muscler ton écoute, structurer tes messages et poser ta voix🌴 Si tu veux aller plus loin, télécharge ton cahier de vacances que j'ai préparé spécialement pour toi : https://smileatjob.fr/vacancesIl contient des exercices, des ressources, et mes meilleurs conseils pour partir sereinement cet été.Tu as aimé cet épisode de podcast ? Tu vas adorer ma newsletter 💌Rejoins les 4000 managers inscrites en cliquant ici : ma newsletter🔥 Si tu veux aider à faire connaitre Feedback, le meilleur moyen est de me laisser une note et un commentaire, cela me fera ultra plaisir !Abonne toi au podcast pour ne rater aucun épisode !🙌 Retrouve moi sur Linkedin et Instagram 🦋 Je suis Elodie, coach et formatrice en management et leadership : j'aide les managers débordées à devenir des leaders inspirantes et organisées avec mes conseils issus de 16 ans de management et ma bonne humeurHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
Feedback c'est LE podcast incontournable pour exceller en management et leadership, spécialement conçu pour les femmes managers cherchant à renforcer leur confiance et leur légitimité.
Chaque semaine j'y dévoile mes meilleurs conseils pour piloter avec succès une équipe, instaurer un leadership bienveillant, et s'affirmer au sein de son entreprise (même en tant qu'introvertie !)
Je suis Elodie, forte de 14 ans d'expérience en management au sein d'une PME : les relations humaines sont une vraie passion pour moi et je te transmets tout ce que j'ai pu apparendre (et surtout les erreurs à ne pas faire !)
Ici, pas de théorie. J'ai une approche pratique et sans détours : des conseils concrets pour te faire avancer sereinement dans ta vie professionnelle.
Que tu sois entrepreneure ou salariée, Feedback est ton guide chaque semaine pour une évolution et une carrière professionnelle épanouissante.
🙌 Pour retrouver tous mes contenus c'est par là : https://smileatjob.fr/
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