Career Talk - The Career Kueen podcast

Un poste de ministre lui est proposé. La réponse est immédiate : non.
Dans cet épisode, Anthony Babkine raconte pourquoi refuser le pouvoir institutionnel peut parfois permettre d’avoir plus d’impact. À travers trois objets posés sur la table (une carte SNCF, un stylo Montblanc et un badge Mickey) se dessinent une trajectoire sociale, une réparation intime et un choix assumé : rester libre pour agir.
L’échange aborde :
. le rapport à l’argent (moyen, jamais une fin),
. l’apprentissage des codes sociaux et le danger de “se gommer”,
. la santé mentale des personnes engagées,
. la polarisation des débats sur l’égalité et la diversité,
. la construction d’un impact concret hors des logiques partisanes.

Un épisode pour celles et ceux qui pensent que la reconnaissance n’est pas toujours là où le pouvoir se montre.
🎙️ CareerTalk, le podcast de celles et ceux qui aiment leur travail.
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🎧 Disponible aussi en video sur Youtube.

📌 Chapitres :

0:00 - Introduction extraits
0:18 - Les 3 objets d’Anthony
3:46 - Le coming out face a la mauvaise personne
5:42 - Les enfants des manifs pour tous
6:11 - La nouvelle génération consciente du besoin d’agir
7:50 - L’absence de rôles modèles
9:51- La comparaison des 3 objets
11:28 - La plus grande source d’inégalité
12:14 - L'obsession de gagner de l’argent entre 20 et 30 ans
13:27 - Les jobs et missions d’Anthony aujourd’hui
17:59 - Donner de la lumière et partager des contacts
19:51- La boutique arrière d’Anthony
22:12 - La question des proches pour Anthony
23:35 - Se politiser ou non
24:40 - Le prochain job
25:24 - Refuser le poste de Ministre
29:04- Le nombre de métiers et jobs d’Anthony.

Retrouvez Anthony Babkine :
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Échec scolaire, coming out tardif, hypersensibilité… Anthony Bapkine a longtemps porté des cadenas qui l'empêchaient d'avancer. Aujourd'hui, il est auteur, ex-chroniqueur BFM Business, entrepreneur social et fondateur de Diversidays, une association qui aide ceux qu'on a trop souvent mis de côté à se révéler dans le monde du travail.Il est éaglement le host du podcast Prends ta place qui partage des histoires positives de héros du quotidien.
Dans cette premiere partie de l’ épisode, Anthony revient sur son parcours non linéaire : du quartier Jean Rostand d'Évry à la signature de son premier livre chez Eyrolles à 20 ans, de ses premiers plateaux télé à sa sélection par la Obama Foundation où il a rencontré Barack Obama en petit comité. Il parle sans filtre de ce qui le freinait et de comment il a tout transformé en force.
On aborde ensemble : l'imposture quand on est transfuge de classe, le poids du secret en entreprise quand on est LGBT, les discriminations invisibles liées aux origines sociales, le diagnostic tardif de l'hypersensibilité, et pourquoi se connaître soi-même est la clé pour aider les autres.

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📌 Chapitres :
0:00 - Introduction et présentation
1:45 - Les nombreux métiers d'Anthony
2:20 - Aider les personnes stigmatisées
4:35 - Parcours personnel et coming out
6:32 - L'écriture et les premiers livres
12:40 - Devenir chroniqueur BFM Business
17:08 - Diagnostic et hypersensibilité
19:01 - L'importance de l'alignement personnel
22:11 - Se cacher au travail
22:45 - Vie privée et tabous en entreprise
25:02 - Discrimination et origines
29:06 - Respecter les différences
33:39 - L'importance du dialogue
34:00 - Rencontre avec Barack Obama
37:50 - Rester autour de la table.

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"Votre journée de 8h, vous la faites en 1h avec ChatGPT. Mais ne le dites surtout pas à votre patron."

Stéphane Mallard, prospectiviste et auteur de Disruption, pose les mots que personne n'ose dire : la fin du salariat n'est plus un tabou, c'est une réalité en marche.
Dans cette deuxième partie de cet épisode sans filtre, il déconstruit tout :
Pourquoi les formations IA sont "une escroquerie": les formateurs ont tout pris à ChatGPT
Le vrai tabou du "shadow AI" : des salariés font leur job en 1h au lieu de 8, mais se taisent
Pourquoi les cabinets de conseil "ont tous tort" sur l'avenir de l'emploi
La question qui fait pleurer en conférence : et si on ne décidait rien de notre vie ?
Sa thèse choc : L'IA n'est pas un outil. C'est la fin du travail humain tel qu'on le connaît. Et c'est une bonne nouvelle.
"Les humains ne sont pas si intelligents que ça. Des Einstein, il y en a très peu. C'est très bien que l'IA soit meilleure que nous."

Un épisode qui bouscule. Que vous soyez terrifié ou enthousiaste, vous n'en ressortirez pas indifférent.

Et vous, vous utilisez l'IA en cachette au travail ? Vous avez gagné combien de temps sur vos tâches ?
Dites-nous tout en commentaire.

Retrouvez l’invité sur: IG: @Stephane.mallard
LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/stephanemallardcabocel/
Et son livre: https://www.amazon.ae/Disruption-Intelligence-artificielle-salariat-augmentée/dp/2100804278

Timeline:
00:00 Intro
00:023 Les risques le l’IA pour l’emploi
01:11 La révolution de l’IA
03:14 Comparaison entre Humains et IA
04:53 L’évolution de l’IA
09:30 La fin du salariat
11:19 Créer de la valeur dans un nouveau monde
13:29 Éthique er régulation de l’IA
14:49 Les formations sur l’IA
18:03 Humain augmenté vs humain disrupté
24:00 Valeur de la connaissance à l’ère de l’IA
27:40 Valeur de la connaissance condensée
30:40 La pertinence des idées
33:03 Réflexions sur la reconversion professionnelle
34:37 Les escroqueries dans la formation IA
36:23 L’impact de l’IA sur les métiers administratifs
41:14 L’avenir du recrutement avec l’IA
46:30 Libre arbitre et déterminisme humain
48:55 Mots de la fin

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On nous a appris que le CDI, la hiérarchie et la stabilité étaient la sécurité.
Mais si le vrai risque, aujourd’hui, c’était de rester ?
Dans cet épisode de Career Talk, je reçois Stéphane Mallard pour parler de ce que beaucoup pensent tout bas :
pourquoi le salariat épuise autant de gens brillants
comment naissent les bullshit jobs
et pourquoi l’indépendance est parfois plus sûre que le confort apparent.

Un échange lucide, sans langue de bois, sur le travail, le pouvoir et la liberté.
Et surtout : le prochain épisode de cet échange sera dédié à l’IA et a ce qu’elle change vraiment pour nos carrières.

Dites-moi en commentaire :
qu’est-ce qui te semble le plus risqué aujourd’hui : rester ou bouger ?
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Et si le rêve que vous avez accompli… n’était pas le vôtre ?
Ali Abdaal a suivi la voie royale : études de médecine à Cambridge, carrière en hôpital, statut prestigieux. Mais après avoir atteint ce sommet, il a choisi de tout quitter pour créer une vie qui lui ressemble.

Dans cet épisode, je vous raconte son histoire :

. Comment il est passé de médecin à YouTuber et entrepreneur
. Ce qui l’a poussé à tourner la page
. Les leçons que vous pouvez appliquer à votre propre carrière

Pourquoi j'ai envie de partager cette histoire avec vous ?
Parce que cette histoire montre qu’on peut changer de chemin même après avoir "réussi". Et que vos compétences et votre parcours peuvent devenir le tremplin vers une nouvelle réussite, choisie et alignée avec vos valeurs.

📺 Découvrez la chaîne d’Ali Abdaal ici : https://www.youtube.com/@aliabdaal

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