Head Of Design

• Pluxee — Design system, rebranding et montée en puissance : discussion avec Nicolas Charpenet

  Aujourd’hui, je reçois Nicolas Charpenet, Global Vice President Design chez Pluxee. Ensemble, on revient sur une transformation d’envergure menée en plein changement d’identité, dans un contexte complexe : crise Covid, restructuration et accélération produit.👉 Comment structurer une équipe design de 0 à 15 personnes ?👉 Comment reconstruire la confiance autour du design dans une grande organisation ?👉 Comment bâtir un design system global, scalable et reconnu ?Nicolas partage sans filtre son parcours, sa vision du design émotionnel, ses convictions de manager, et les coulisses du rebranding de Pluxee.💡 Ce que vous allez découvrir :• Pourquoi Nicolas a longtemps préféré rester “hands-on” avant de manager• Le challenge d’imposer une culture design au sein d’une Digital Factory• Les choix derrière le recrutement : seniors d’abord, juniors plus tard• Le rôle clé du design system dans la reconquête de la légitimité• Comment faire grandir une équipe sans perdre en vélocité• Son regard critique sur le design data-driven vs le design émotionnel🧠 Recommandations de Nicolas :• Steven Pinker – The Stuff of Thought• Le roman Dune (Frank Herbert)Vous avez laissé votre manteau au vestiaire… Bienvenue dans le club !🧠 Retrouvez-nous sur Designclub.global et suivez-moi sur LinkedIn :@ https://www.linkedin.com/in/paulmenant/Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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• Vestiaire Collective – Design produit, research, recrutement : structurer une équipe pour avoir plus d’impact discussion avec Paul

  Dans cet épisode de Head of Design, Paul Menant reçoit Paul, VP Product Design & Research chez Vestiaire Collective. Ensemble, ils reviennent sur un parcours atypique entre consulting tech, agences créa et start-ups californiennes, pour comprendre comment il a structuré une équipe Product Design centrée sur l’impact business et utilisateur.💡 Ce que vous allez découvrir :• Son virage du software design en Finance aux agences créatives à 30 ans• Comment ses années aux US ont influencé sa vision produit• L’évolution du rôle de designer : du pixel à la stratégie• Pourquoi il faut (vraiment) écouter les utilisateurs chaque semaine• Sa méthode pour recruter les bons profils et lire entre les lignes d’un portfolio• Les clés pour faire cohabiter craft, data et discovery dans une équipe produit• Les outils et processus qu’il a mis en place chez Vestiaire Collective pour structurer la research📌 Un échange dense et ultra concret si vous vous posez des questions sur :– Le rôle du design dans la performance business– Comment mieux recruter ou être recruté en design produit– La place de la recherche dans une équipe tech moderne📚 Recommandations de Paul :– Continuous Discovery Habits – Teresa Torres– L’article de Karri Saarinen (Linear) sur la quête de la qualité → Why is quality so rare– Mobbin pour du benchmarkVous avez laissé votre manteau au vestiaire… Bienvenue dans le club !🧠 Retrouvez-nous sur Designclub.global et suivez-moi sur LinkedIn :@ https://www.linkedin.com/in/paulmenant/Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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• Michelin – Design global, transformation, leadership faire bouger une organisation centenaire par le design discussion avec Hugo Mourlevat

  Dans cet épisode de Head of Design, Paul Menant reçoit Hugo Mourlevat, Chief Design Officer chez Michelin. À la tête du design dans un groupe industriel mondial, Hugo partage sa vision d’un design au service de la transformation : culturelle, digitale, produit et organisationnelle.💡 Ce que vous allez découvrir :• Comment il a structuré une practice design dans un environnement technique et mondial• Le rôle du design dans la transformation digitale et durable de Michelin• Les défis d’une organisation complexe : silos, culture ingénieur, B2B et industrialisation• Pourquoi il faut sortir du “design de validation” pour aller vers le “design de conviction”• Son approche du leadership design, entre vision, humilité et co-construction• Comment il recrute, fait monter les équipes en compétence et travaille avec le top management• Ce que veut dire “faire simple” dans un écosystème produit complexe et global📚 Recommandations d’Hugo :– The ONE Thing – Gary Keller– Lovable– L'Effet Papillon– OrelsanVous avez laissé votre manteau au vestiaire… Bienvenue dans le club !🧠 Retrouvez-nous sur Designclub.global et suivez-moi sur LinkedIn :@ https://www.linkedin.com/in/paulmenant/Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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• Finary – Product design, crypto, IA : structurer une équipe design hybride orientée business. Discussion avec Alexis Boyer

  Aujourd'hui, je reçois, Alexis Boyer, Head of Design chez Finary. De basketteur pro à entrepreneur, Alexis partage un parcours atypique, forgé par la curiosité, le craft et une vraie culture produit. Il nous plonge dans les coulisses de Finary, entre design system, stratégie produit, et design augmenté par l’IA.💡 Ce que vous allez découvrir :• Comment il est passé du sport de haut niveau au product design• Pourquoi les designers doivent se soucier du revenu autant que du pixel• Sa méthode de recrutement (et ce qu’il attend vraiment d’un portfolio)• Comment il structure une équipe hybride entre craft, stratégie et ownership produit• Son point de vue sur le débat Designer vs Product Manager• L’usage très concret de l’IA pour booster productivité, PRD et design system• Comment gommer les frontières entre design, dev et product pour créer de la valeur📚 Recommandations d’Alexis :– Validating Product Ideas – Tomer Sharon– Le site de contenu de Fluide🎬 Air (Nike), Equalizer🎵 Sade – Smooth vibes assuréesVous avez laissé votre manteau au vestiaire… Bienvenue dans le club !🧠 Retrouvez-nous sur Designclub.global et suivez-moi sur LinkedIn :@ https://www.linkedin.com/in/paulmenant/Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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• Renault – Design automobile, interfaces, innovation : 20 ans d’évolution UX dans l’industrie automobile

  Aujourd'hui, je reçois, Marc Pinel, Advanced Experience Design Director chez Renault. Avec plus de 20 ans de carrière dans l’industrie automobile, Marc revient sur l’évolution du design chez Renault, entre maquettes physiques, infographie 3D, interface homme-machine et recherche utilisateur.💡 Ce que vous allez découvrir :• Comment une pub dans un magazine l’a mené vers le design• L’arrivée des interfaces dans les cockpits Renault et la naissance du IHM Lab• Sa méthode pour créer des équipes hybrides (designers, son, graphisme, motion…)• Pourquoi Renault a intégré Google Maps, Assistant et Play Store dans ses véhicules• La stratégie d’innovation en avance de phase (4 ans avant mise en production)• Les enjeux UX des voitures électriques, connectées et autonomes• Le rôle de la recherche utilisateur dans un projet d’envergure industrielle• Et sa vision du management par l’autonomie et la transversalité🎬 Recommandations de Marc :– Creativity Inc. – Ed Catmull (Pixar)– 🎥 Dune– 📻 Radio Néo – pour découvrir de nouveaux artistes sans pubVous avez laissé votre manteau au vestiaire… Bienvenue dans le club !🧠 Retrouvez-nous sur Designclub.global et suivez-moi sur LinkedIn :@ https://www.linkedin.com/in/paulmenant/Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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